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2017-2-24安徽省新產(chǎn)品鑒定——企業(yè)好福利
2018-3-13合肥市啟動(dòng)2018年度“安徽名牌”申報(bào)
2015-9-6創(chuàng)新基金申報(bào)簡(jiǎn)介
2013-7-15省級(jí)民營(yíng)科技企業(yè)申報(bào)須知
2013-7-15安徽省級(jí)工程技術(shù)研究中心
其他項(xiàng)目申報(bào)解疑
火熱進(jìn)行中！合肥市“平安企業(yè)”對(duì)于申報(bào)的條件您了解嗎？需要準(zhǔn)備哪些材料呢？另外時(shí)間安排是怎么樣的。如下對(duì)于合肥市“平安企業(yè)”申報(bào)認(rèn)定問(wèn)題做了整理，合肥市包河區(qū) 高新區(qū) 經(jīng)開(kāi)區(qū)、新站區(qū)、瑤海區(qū)、廬陽(yáng)區(qū)、蜀山區(qū)、濱湖區(qū)、長(zhǎng)豐縣、肥西縣、肥東縣、廬江縣、巢湖市想要了解更多問(wèn)題，也可以直接聯(lián)系小編咨詢哦！
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（臥濤科技：項(xiàng)目申報(bào)、專利商標(biāo)版權(quán)代理、軟件著作權(quán)代理（不過(guò)包退）、科技成果評(píng)價(jià)、各類標(biāo)準(zhǔn)化（參編）代理、軟件開(kāi)發(fā)、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、工商注冊(cè)財(cái)稅規(guī)劃、可行性研究報(bào)告、兩化融合、企業(yè)信用修復(fù)、ISO體系認(rèn)證等）
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)政策
1、合肥廬陽(yáng)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
新認(rèn)定為市級(jí)平安企業(yè)、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地的，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。
2、合肥廬江縣平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)“平安企業(yè)”，給予規(guī)上工業(yè)企業(yè)5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)、規(guī)下工業(yè)企業(yè)3萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)新認(rèn)定的縣級(jí)“平安企業(yè)”，給予規(guī)上工業(yè)企業(yè)2萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)、規(guī)下工業(yè)企業(yè)1萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。同一企業(yè)同一年度獲得多級(jí)認(rèn)定的，按照就高不重復(fù)原則獎(jiǎng)勵(lì)。
3、合肥蜀山區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)“平安企業(yè)”、“隱形冠軍”企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
4、安巢經(jīng)開(kāi)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)當(dāng)年認(rèn)定為市級(jí)“專精特新”企業(yè)、“品牌培育企業(yè)”、“平安企業(yè)”、“隱形冠軍”企業(yè)的，分別給予一次性10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
5、合肥經(jīng)開(kāi)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)當(dāng)年首次認(rèn)定的市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)、職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)示范單位、平安企業(yè)，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
6、合肥肥西縣平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)公共服務(wù)示范平臺(tái)、市縣級(jí)平安企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)申報(bào)推薦對(duì)象
合肥市行政區(qū)域范圍內(nèi)的工業(yè)企業(yè)、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)企業(yè)（軟件業(yè)務(wù)收入需占營(yíng)業(yè)收入的30%以上）。
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
（一）領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制健全。將“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作納入年度工作計(jì)劃，制定工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，層層落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制。
（二）綜治組織制度完善。各項(xiàng)管理制度健全，綜治工作制度完善；矛盾排查組織、治保組織、調(diào)解組織能有效地發(fā)揮作用。建立工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，并明確經(jīng)費(fèi)投入；有專（兼）職綜治工作人員。
（三）企業(yè)治安狀況良好。企業(yè)內(nèi)部治安防范工作到位，做到組織、人員、責(zé)任和各項(xiàng)防范措施“四落實(shí)”；企業(yè)內(nèi)部物防、技防設(shè)施完備、制度健全、責(zé)任落實(shí)、防控有成效；內(nèi)部保安巡邏隊(duì)伍力量充足、管理有序、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。近三年來(lái)，企業(yè)內(nèi)部及所屬生活區(qū)無(wú)重大刑事案件和突出治安問(wèn)題。
（四）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況良好。企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，講誠(chéng)信，守信用，無(wú)不良信用記錄；企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)、措施、責(zé)任落實(shí)。近三年來(lái)，未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故。沒(méi)有違法行為或涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查的情況。
（五）矛盾糾紛排查機(jī)制健全。維穩(wěn)工作例會(huì)制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度和矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制得到全面落實(shí)，建立群體性事件和突發(fā)性事件的信息預(yù)警機(jī)制。近三年來(lái)，企業(yè)未發(fā)生職工越級(jí)上訪、群體突發(fā)性事件。
（六）企業(yè)落實(shí)疫情防控到位。企業(yè)在疫情防控期間，積極做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)，落實(shí)員工防疫工作，加強(qiáng)疫情防控期間矛盾糾紛排查化解工作。
（七）企業(yè)創(chuàng)建氛圍濃厚。創(chuàng)建工作納入年度工作計(jì)劃，宣傳形式新穎多樣，內(nèi)容豐富，職工自我防范意識(shí)明顯提高。積極按照“平安企業(yè)”創(chuàng)建相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，完善自身運(yùn)營(yíng)機(jī)制建設(shè)。
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)申報(bào)推薦程序
企業(yè)按照自愿原則進(jìn)行申報(bào)，申報(bào)主體要嚴(yán)格按照申報(bào)材料清單（見(jiàn)附件）提交申報(bào)材料，相關(guān)證明材料應(yīng)齊全。
請(qǐng)申報(bào)于12月16日前將企業(yè)申報(bào)材料紙質(zhì)版
綜上所述，還有不明白的問(wèn)題，或者還有其他疑問(wèn)，歡迎隨時(shí)聯(lián)系我哦
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合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)政策
1、合肥廬陽(yáng)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
新認(rèn)定為市級(jí)平安企業(yè)、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地的，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。
2、合肥廬江縣平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)“平安企業(yè)”，給予規(guī)上工業(yè)企業(yè)5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)、規(guī)下工業(yè)企業(yè)3萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)新認(rèn)定的縣級(jí)“平安企業(yè)”，給予規(guī)上工業(yè)企業(yè)2萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)、規(guī)下工業(yè)企業(yè)1萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。同一企業(yè)同一年度獲得多級(jí)認(rèn)定的，按照就高不重復(fù)原則獎(jiǎng)勵(lì)。
3、合肥蜀山區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)“平安企業(yè)”、“隱形冠軍”企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
4、安巢經(jīng)開(kāi)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)當(dāng)年認(rèn)定為市級(jí)“專精特新”企業(yè)、“品牌培育企業(yè)”、“平安企業(yè)”、“隱形冠軍”企業(yè)的，分別給予一次性10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
5、合肥經(jīng)開(kāi)區(qū)平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)當(dāng)年首次認(rèn)定的市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)、職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)示范單位、平安企業(yè)，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
6、合肥肥西縣平安企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
對(duì)新認(rèn)定的市級(jí)公共服務(wù)示范平臺(tái)、市縣級(jí)平安企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)申報(bào)推薦對(duì)象
合肥市行政區(qū)域范圍內(nèi)的工業(yè)企業(yè)、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)企業(yè)（軟件業(yè)務(wù)收入需占營(yíng)業(yè)收入的30%以上）。
合肥市各區(qū)縣平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
（一）領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制健全。將“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作納入年度工作計(jì)劃，制定工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，層層落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制。
（二）綜治組織制度完善。各項(xiàng)管理制度健全，綜治工作制度完善；矛盾排查組織、治保組織、調(diào)解組織能有效地發(fā)揮作用。建立工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，并明確經(jīng)費(fèi)投入；有專（兼）職綜治工作人員。
（三）企業(yè)治安狀況良好。企業(yè)內(nèi)部治安防范工作到位，做到組織、人員、責(zé)任和各項(xiàng)防范措施“四落實(shí)”；企業(yè)內(nèi)部物防、技防設(shè)施完備、制度健全、責(zé)任落實(shí)、防控有成效；內(nèi)部保安巡邏隊(duì)伍力量充足、管理有序、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。近三年來(lái)，企業(yè)內(nèi)部及所屬生活區(qū)無(wú)重大刑事案件和突出治安問(wèn)題。
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（五）矛盾糾紛排查機(jī)制健全。維穩(wěn)工作例會(huì)制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度和矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制得到全面落實(shí)，建立群體性事件和突發(fā)性事件的信息預(yù)警機(jī)制。近三年來(lái)，企業(yè)未發(fā)生職工越級(jí)上訪、群體突發(fā)性事件。
（六）企業(yè)落實(shí)疫情防控到位。企業(yè)在疫情防控期間，積極做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)，落實(shí)員工防疫工作，加強(qiáng)疫情防控期間矛盾糾紛排查化解工作。
（七）企業(yè)創(chuàng)建氛圍濃厚。創(chuàng)建工作納入年度工作計(jì)劃，宣傳形式新穎多樣，內(nèi)容豐富，職工自我防范意識(shí)明顯提高。積極按照“平安企業(yè)”創(chuàng)建相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，完善自身運(yùn)營(yíng)機(jī)制建設(shè)。
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